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CÓMO Y DÓNDE PONER UNA QUEJA A LOS CONTROLADORES
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Antiguo 07/12/2010, 13:55   #1
alfre32
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icon CÓMO Y DÓNDE PONER UNA QUEJA A LOS CONTROLADORES

Para el que quiera desahogarse con estos elitistas trabajadores/as os dejo unos cuantos enlaces:

El twitter oficial de los controladores aéreos:
http://twitter.com/#!/controladores

La pagina de facebook del guaperas de los controladores aéreos:
http://www.facebook.com/CesarCaboOficial

El twitter del mismo personaje:
http://twitter.com/#!/CESARACABO

El blog personal de una de las controladoras que esta abriendo la boca: http://controladoresareosyotrashierbas.blogspot.com

Por cierto, no os perdáis este comentario:
http://controladoresareosyotrashierbas.blogspot.com/2010/12/nota-de-prensa-de-ifatca.html?showComment=1291715119540#c3085438099889752093

Según parece ser, los españoles somos unos envidiosos porque no ganamos 200.000€ o 350.000€ al año, por que no estamos preparados ni tenemos los estudios que tienen ellos y por que ellos se lo merecen mas que nadie por que su trabajo es muy estresante!!

Cuéntanos cómo es tu trabajo y antes de hacerlo envía tu queja formal a algunas de las redes sociales de estos señores que ha jugado con el dinero y las ilusiones de TODOS LOS ESPAÑOLES!!
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Forokarting
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Antiguo 07/12/2010, 14:05   #2
X-MeRiNo
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Alfred estas algo quemaillo con los controladores......... icon_picaron icon_picaron
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Antiguo 07/12/2010, 14:34   #3
alfre32
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No quería que este hilo se quedase en el olvido en el anterior hilo de los controladores, espero que se lleven lo que se merecen nada mas.
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Antiguo 07/12/2010, 16:13   #4
barbas
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Pues para alla voy. A esos enlaces.
En este mundo no solo hay que tener razón; hay que saber demostrarla.
Me parece bien poder escribir ahí.
Por cierto Alfred, que te veo estresado con este asunto; espero que no sean un perjudicado como raul.
Pero por el asunto creí que era una cosa de consumo: Como poner una reclamación. icon_confused icon_confused icon_confused
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Antiguo 09/12/2010, 21:48   #5
JarMan
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Para que todos tengamos 'toda' la información y no solo lo que quieren que 'los borregos' sepamos...

Estos videos son del 07/2010 (Parte 1/4):
http://www.youtube.com/watch?v=dOlnO4jzZIw

El resto de partes (todas seguidas):
http://www.youtube.com/user/XQ00789#p/c/38B605E4C20513A9/0/dOlnO4jzZIw

Mal panorama tenemos los 'trabajadores', pensad en quienes serán los siguientes icon_nono icon_nono

Nos leemos...
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Antiguo 09/12/2010, 22:34   #6
alfre32
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No me convence, unos vídeos demasiado catastrofistas y unilaterales, existen muchos profesionales en todos los sectores que velan por la seguridad de miles de personas y no cobran lo que cobran estos tíos, trabajadores mucho mas cualificados que ellos en todos los sectores que estan cobrando por debajo de los 40.000 y hasta de los 30.000 euros anuales.

¿Que pasaría si se sentaran a negociar el gobierno y telefónica por ejemplo y de repente si a telefónica no le convence el acuerdo se levanta de la reunión y mandan cortar TODAS y ABSOLUTAMENTE TODAS las comunicaciones en España? ¿Sería un caos y un abuso de poder? ¿Se pondrían vidas en juego? La respuesta es sencilla: SÍ!!

Lo que no puede ser que estos "trabajadores" (pobrecitos ellos cuánto trabajan!) cada vez que llegan una fecha señalada para los españolitos se pongan en huelga por sus coj****s y jodan las ilusiones de miles y miles de personas y causen pérdidas multimillonarias como ha pasado esta última vez, y cada vez se salen con la suya y poco a poco han ganado un estatus que ya quisieran muchos en España. Luego encima tienen la cara de decir que somos unos envidiosos y que así somos los españoles! Manda güebs!!

icon_nono
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Antiguo 09/12/2010, 23:25   #7
JarMan
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Cita:
Iniciado por alfre32
Lo que no puede ser que estos "trabajadores" (pobrecitos ellos cuánto trabajan!) cada vez que llegan una fecha señalada para los españolitos se pongan en huelga por sus coj****s y jodan las ilusiones de miles y miles de personas y causen pérdidas multimillonarias como ha pasado esta última vez, y cada vez se salen con la suya y poco a poco han ganado un estatus que ya quisieran muchos en España. Luego encima tienen la cara de decir que somos unos envidiosos y que así somos los españoles! Manda güebs!!

icon_nono
Creo que no es cuestión de 'convencer' (no es mi intención), los hechos están ahí...
Que fue primero cronológicamente, el 'decretazo' de recortes o el problema con el 'espacio aéreo'??
Acción -> Reacción (desorbitada)
Pero de quien es la culpa?? Del que golpea o del que se 'revela'...

Creo que lo que no es normal, es realizar horas extras gratis, tener disponibilidad gratis, 0% de subida anuales (ni IPC) teniendo beneficios, no es normal ampliar las horas de trabajo (convenio) gratis, no es normal no tener un convenio colectivo. No es normal la continua precarización de los puestos de trabajo (cualquiera puede realizar cualquier cosa), pero lo que sobre todo NO ES NORMAL es que se realice una huelga en tú (sin personalizar) empresa para protestar y vayas a trabajar, para mi es simplemente un ‘mensaje de confirmación’ de que todavía pueden ‘apretarnos bastante más’…
Tengo un buen puesto de trabajo, y me considero un privilegiado, pero mi sector puede ser el siguiente en “masacrar”, ya están lanzados… Como veis los vuestros??

Que conste, todo esto orientado a grandes/medianas empresas/corporaciones/multinacionales, porque las pequeñas ya tienen suficiente con 'subsistir'...
Nos seguimos leyendo y sin acritud...
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Antiguo 09/12/2010, 23:43   #8
alfre32
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Cita:
Iniciado por JarMan
Creo que lo que no es normal, es realizar horas extras gratis, tener disponibilidad gratis, 0% de subida anuales (ni IPC) teniendo beneficios, no es normal ampliar las horas de trabajo (convenio) gratis, no es normal no tener un convenio colectivo. No es normal la continua precarización de los puestos de trabajo (cualquiera puede realizar cualquier cosa)
Efectivamente... NO! No es normal! Te doy la razón..... Llevo haciendo horas extras gratis bastantes años, llevo dos años consecutivos sin subida del IPC en mi sueldo y me huele que éste será el tercero, cualquiera que tenga un curso CCC se puede meter en mi sector de trabajo, ¿convenio? todavía no sé lo que es eso ni lo que es un comité.

Mis credenciales:
Ingeniero Técnico Informático, Técnico Especialista en Archivística y Documentación, Certificado en IBM Notes & Domino desde la versión 4 hasta la 7, Master en programación J2EE, conocimientos de lenguajes: @Fórmulas (Domino Designer), LotusScript, JavaScript, HTML, DHTML, XHTML, DOM/OLE Classes, SQL, Java/CORBA Classes, XML, Ajax, Extjs Framework, X++, MorphX, J2EE, Oracle..... y los que me quedan por aprender si quiero seguir en mi profesión!

Mi sueldo te puedo asegurar que no es para tirar cohetes. Así estamos la mayoría de ingenieros, diplomados y licenciados en España, así que fíjate el miedo que tengo yo, poco nos pueden quitar ya y peor no podemos estar.

Si mi colectivo se uniera y tuviera el poder de chantajear te puedo asegurar que no estaría cobrando lo que cobro en éstos momentos, que me da para pagar una hipoteca de 120.000 y poco mas.
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Antiguo 10/12/2010, 00:14   #9
Yamahero
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Me gustaría decir que el problema aquí no es el sueldo. Al menos que yo sepa no es la principal preocupación de esta gente. Entiendo que para el resto de los mortales, cuando nos hablan de 300 y pico mil euros de media (cifra completamente falsa) se nos hace la boca agua y pensamos en lo injusto que es todo lo demás. Sin embargo, esta situación la han permitido todos los gobiernos de forma sucesiva y no por el chantaje de los propios controladores, sino por dejadez de los políticos.
Cierto es que este gobierno se ha metido en el tema y ya a principios de año les bajó el sueldo al incrementar las horas de trabajo y limitar las extras. Esto hay que aplaudirlo, pues las cantidades que podían meterse algunos eran desorbitadas.
Ahora bien, lo de ahora es de traca. El mismo gobierno se puso la trampa. Al limitar las horas extra, los controladores no podían vulnerar la ley, y los que llegaron a su límite anual de horas no iban a trabajar más hasta 2011, algo totalmente legal (lo ilegal sería trabajar más, porque estaba prohibido). Ahí estaba el problema y no en otro sitio. Ante la posibilidad de verse en dificultades en Navidad, el gobierno metió con calzador este R.D. en el que se asaltan los derechos de los trabajadores. Digáis lo que digáis, no es normal que uno se dé de baja y ese tiempo no compute como trabajo. Cualquier trabajador por cuenta ajena tiene ese derecho. Y por cobrar más que la media no se deberían tener menos derechos.
No nos ceguemos con el sueldo.

El verdadero problema de AENA son los ruinosos aeropuertos pequeños y sin sentido en los que se ha metido y se ha invertido por motivos que son, muchas veces, sólo políticos (véase Alguaire, p.ej.).
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Antiguo 10/12/2010, 00:38   #10
JarMan
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Cita:
Iniciado por alfre32
Si mi colectivo se uniera y tuviera el poder de chantajear te puedo asegurar que no estaría cobrando lo que cobro en éstos momentos, que me da para pagar una hipoteca de 120.000 y poco mas.
Esta es realmente la cuestion "si mi colectivo se uniera"...
Ellos que han hecho?? Unirse y 'revelarse' ante 'los recortes' de sus derechos, pero su trabajo es el que es...
Acción = Decretazo abusivo --> Reacción(desproporcionada) = Caos Aereo

Que es lo siguiente que nos espera??
Pensando que este gobierno en un principio es de 'izquierdas', si estas 'barbaridades' las realizará un gobierno del 'otro' color posible, muchos les llamarian practicas "fascistas" ...
Aún voy mas allá, este procedimiento de emergencias (el arma) podrá ser utilizado por el 'poder' sea del color que sea, y todos sabemos que 'las armas' las carga el diablo. Miedo me da...
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Antiguo 10/12/2010, 00:57   #11
alfre32
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Texto extraido de un blog que leí el otro día:

Dice una vieja teoría anarquista "Todo político perteneciente a una fuerza dirigente de izquierda, desde el momento que ocupa un cargo de cierta relevancia, experimenta un permanente desplazamiento hacia la derecha en cuanto a costumbres, gustos, diversiones, preferencias, amistades, vestimenta, formas de lucirse, etc. Este cambio de actitud suele incrementarse de forma directamente proporcional a la importancia y categoría del puesto al que ha sido promocionado".
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Antiguo 10/12/2010, 01:00   #12
alfre32
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Cita:
Iniciado por JarMan
Esta es realmente la cuestion "si mi colectivo se uniera"...
Una cosa es unirse y otra tener es tener poder para chantajear una y otra vez insaciablemente hasta reventar como un cochino, cosa que les ha pasado a esta gente... "tanto va el cántaro a la fuente....." icon_nono
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Antiguo 10/12/2010, 01:07   #13
JarMan
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Cita:
Iniciado por alfre32
Texto extraido de un blog que leí el otro día:

Dice una vieja teoría anarquista "Todo político perteneciente a una fuerza dirigente de izquierda, desde el momento que ocupa un cargo de cierta relevancia, experimenta un permanente desplazamiento hacia la derecha en cuanto a costumbres, gustos, diversiones, preferencias, amistades, vestimenta, formas de lucirse, etc. Este cambio de actitud suele incrementarse de forma directamente proporcional a la importancia y categoría del puesto al que ha sido promocionado".
Yo tambien lo he leido hace poco... icon_picaron icon_picaron icon_picaron

Mas info del tema http://www.laesfera.org/2010/12/09/quien-controla-al-controlador/
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Antiguo 10/12/2010, 03:20   #14
gijonmax
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Un controlador aereo, responde con pena de carcel por un fallo en su trabajo, así que me parece normal que esijan que los horarios, descansos y turnos, se cumplan. No estoy hablando de que mi empresa se queje de una soldadura que me sale mal. Hablo de gente que puede morir en un despegue o un aterrizaje porque AENA se pasa por el forro la seguridad, o un gobierno que apoya a AENA, porque dentro de un año puede desahcerse de quince aeropuertos y disponer así de trabajadores que puede desplazar a placer. El intríngulis, está en los aeropuertos que AENA va a cerrar.
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Antiguo 10/12/2010, 09:30   #15
X-MeRiNo
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Mikel te has desahogado bien ehhh!!!!

al menos tu pudiste viajar... icon_picaron
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Antiguo 10/12/2010, 09:44   #16
Haagbard
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Iniciado por gijonmax
Un controlador aereo, responde con pena de carcel por un fallo en su trabajo, así que me parece normal que esijan que los horarios, descansos y turnos, se cumplan. No estoy hablando de que mi empresa se queje de una soldadura que me sale mal. Hablo de gente que puede morir en un despegue o un aterrizaje porque AENA se pasa por el forro la seguridad, o un gobierno que apoya a AENA, porque dentro de un año puede desahcerse de quince aeropuertos y disponer así de trabajadores que puede desplazar a placer. El intríngulis, está en los aeropuertos que AENA va a cerrar.
Esa es la cuestión: son trabajadores luchando porque se cumplan sus derechos, que no son los medios, verdad, pero a ver si dejamos de pensar en lo que cobran (que la envidia nos pierde) y vemos el fondo: hacen falta muchos más controladores que la empresa no está dispuesta a contratar porque dice que no tiene dinero, pero después les obligan a echar muchas más horas extras y turnos de los que permite la ley con un sobrecosto brutal. Que se lo llevan calentito, por supuesto, pero con unas condiciones fuera de la ley. Si en nuestro trabajo nuestros jefes nos obligarán a saltarnos la ley ¿no veríamos justificado protestar?
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Antiguo 10/12/2010, 11:11   #17
manosol
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aqui, cuando uno kiere desprestigiar a alguien o echarle al mierda encima siempre vamos a lo mismo... cuando un jugdor de futbol pierde ya estamos con "con lo q cobra ya podia correr mas", cuando un empresario de exito cae mal ya estamos con el "con lo q gana ya podria hacer esto o lo otro"... siempre lo mismo...
Q ganan mucho? pues si, y un notario y un alto ejecutivo de cualquier gran empresa, y un futbolista... pero claro, a estos no se les exige q hagan mas horas... cuando a un futbolista le dicen q se va a juga en Navidades t salen con amenazas de huelga y no jugar porq "tienen derecho a estar con sus hijos".. seran mamones, si trabajan 3 horas al dia... pero claro, con estos nadie se mete....

A mi la ultima huelga de transporte m tuvo PARADO 2 dias, pero claro, tener una fabrica parada 2 dias es menos malo q tener a una persona en un aeropuerto 1 dia...

Menudo pais....
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